「公立学校は退職代行使えないそうです」
そんな書き出しから、ボロボロ教諭(@0uT7Zj8giXj46BF)さんは以下のような呟きを投稿しました。
公立学校は退職代行使えないそうです。退職代行モームリに電話してみました。理由は公務員には労働基準法が適用されないからだそうです。
— ボロボロ教諭 (@0uT7Zj8giXj46BF) May 19, 2024
そうなのかΣ(ﾟДﾟ)
頼みの綱
なお、引用リポストにはこんなコメントも。
使えますが、弁護士の退職代行をお使いください。ネットに出ています。金額は大して変わりません。
ただ、病気であれば病休で引っ張れるだけ引っ張ったほうがいい場合もあると思います。 https://t.co/Btvk56tWwr— 安岡事務之介 (@jimu_baku) May 19, 2024
退職代行を利用し無事辞めることができた教員も多数いるため、成功例をインターネットで検索してみるのもいいかもしれません。
みんなの反応
●モームリにもう無理言われたか…
●あれ前に使えたの私立だからだったのか…それはキツいな…貴重な情報ありがとう
●身近に退職代行で退職した学校事務職員が居たのだが、会社により扱いが違うのだろうか。それとも教員は給特法で36協定対象外だからなのだろうか
●普通に辞めようと思ったら退職願を出して面談だのなんだの色々あって任命権者に認められてやっと退職OKってなるからな。5万出して弁護士の退職代行使ったのは正解だった
思わぬお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。