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「前任からの引継書がヤバかった」その内容は…マジか

仲村篤子@シンちゃんアンバサダー(@aturounakamura)さんが投稿した、引継書にまつわる呟きに注目が集まっています。

なんとΣ(゚Д゚)

超大作

懇切丁寧に書かれているとは驚きです。

躓いたときにマニュアルを確認すれば、あっという間に解決しそうですね(*’ω’*)

関連:職場で「力がほしいか?」と聞かれ頷いたら…まさかの展開

みんなの反応

●何もわからない人をを想定したいい引き継ぎ書だと思うけどなあ。「わかってるに決まってるはず」って思い込みは手順書やマニュアルでは悪手

●割とこれは入れ替わりの激しい組織では大事だったりする。誰しもがその組織にふさわしいリテラシーを持ってるとも限らないので、ある程度想定しうる最底レベルの人間がゼロから理解できるようなマニュアルは必要

●ここまで書かないとダメな人が世の中にはいるから…

●すごい。ほしい。ここまでつくれない

まさかのお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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