「残業するのは仕事が遅いからだ」そんな意見に思うことは…

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てる@戦略技術 (@westrance)さんが投稿した、残業にまつわるツイートに注目が集まっています。

たしかに…(´・ω・`)

キャパオーバー

なお、リプライ欄には次のようなコメントも。

社員一人ひとりの能力や得意分野を把握し、勤務時間内に終わるようタスクを振り分けるのも管理職の仕事の1つです。

残業が常態化している会社には、『社員が残業しなくてはならないのはなぜか』をよく考えていただきたいですね。

関連:新人教育ビデオに『定時に帰る社員』が登場。続く展開にゾッ

みんなの反応

●前の職場でずっと思ってたこと。責任者次第な事が多い

●ウチは残業で稼ぐみたいな文化があって効率悪い仕事をしています

●うちは逆に残業しろ!としか言われないw

●残業前提の仕事があるんだよ…帰りたい

ハッとする呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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