ある日、うだるような暑さに耐えきれず、勤務先のコールセンターへショートパンツで出勤したjoey barge (jBarge_)さん。
If women can wear skirts/dresses at work can I wear smart shorts like so? pic.twitter.com/UD0AQ6ZCbP
— joey barge (@jBarge_) 2017年6月19日
しかしその30分後、彼は会社に着くなり家に帰るよう命じられてしまったことを、Twitterに報告しました。
まさかの解決策
そして
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What looks better pic.twitter.com/aj7S4sPrtJ
— joey barge (@jBarge_) 2017年6月19日
えええええ！( ；∀；)
See you soon, twitter. I'll be sent home soon. pic.twitter.com/XfFyxDeBAK
— joey barge (@jBarge_) 2017年6月19日
なんと彼は「ワンピース」に着替え、そのまま再び、出勤したのです！
— joey barge (@jBarge_) 2017年6月19日
その結果、joeyさんを含む職場の従業員へ、このようなメールが送られたそう。
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ただし色は、黒、ネイビー、ベージュのいずれかに限る。
Partial win? pic.twitter.com/SKh1WcbcR4
— joey barge (@jBarge_) 2017年6月19日
会社が折れた！
抗議活動が実を結んだようです(*´艸｀*)
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戦いは終わらない？
ただし、「七分丈のパンツなんて穿いてるやついる？」とのコメントも。
joeyさん自身、仕方なく自前のチノパンを切り、規定に合うズボンを自作したと言います。
究極的に言えば、「男性のワンピース出社」が認められることこそ理想ですが…
とにもかくにも、会社側にはさらなるルールの見直しが求められるに違いありませんね。