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『言ったことだけをやる人』を会社が重宝する理由は…

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「あの、びっくりするかもだけど…」

そんな書き出しから、むぎSE (@MUGI1208)さんは以下のようなツイートを投稿しました。

なるほど…(;´∀`)

意外な評価

たしかに、言われたこと以上のことができなくても、余計な仕事を増やされるよりは幾分マシです。

人によっては自主性に欠けるという見方もありそうですが、指示通りに動くという基本がクリアできている時点で会社にとっては有難い存在なのかもしれませんね。

関連:問題がある社員を「ああいう人だから」で済ます上司。そこで

みんなの反応

●プラスアルファ慣れてきてからでも空気読んで自分で行動してくれたらもう絶賛

●やりたくない、納得いかない理由で「言った通りにやってくれない人」いるが、指示を出したときに最初からそう言ってくれる方が大変だが3倍嬉しい

●電話でもメールでもチャットでも連絡つかない人もいるから…。連絡があるだけマシだと思うようになってきたw

●マシじゃなくてそれはきちんと仕事が出来る貴重な人かも。ただ間違ってないちゃんとした指示だせる仕事出来る人もかなりのレアものなんですよね…

共感を呼ぶ呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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