『人件費の削減案』を求める職場。そこで、あるアイデアを出したら…

それははせやん∫社畜(@Haseyan_sys)さんの職場にて、「人件費削減案」の募集が行われたときのことでした…!

 
なるほど…!

ド正論

はせやんさんいわく、『上は年収の低い人間を大量に切る事を正義としている』といった状況なのだそう。

 
やがて入ってくるかも知れない有望な若手を逃さないためにも…

いかなる事情があれ、会社側は「こうした意見が提出された」という事実を真摯に考慮しなければなりませんね(;∀; )

関連:面接官『給料が欲しいだけなら不要』 その言葉に応募者が…ド正論!

みんなの反応

●意見を採用するかは勝手だけど、募集しておいて怒るのはおかしい

●まさか減らされる方に入れられるとは思わなかったのでしょう(笑)

●無駄が多い風習(ハンコ)等を大切にしてそうな会社ですね。サインレスとか提案しても怒られそう(上の人間の数少ない仕事が減るから)

●間違っていなそうなので良いと思います。それでお役御免になる人は他の事やってもらう方が生産性あがると思う

 
納得の行かないエピソードに、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました!

Line iconLINE
今、あなたにオススメの記事
こちらもオススメ