就職面接で「5ヶ月の赤ん坊がいる」と伝えた女性。すると？ 『5ヶ月かぁ…』

かたゆまちゃん (@nodowoyaku)さんは先日、ご自身が就職活動をしていた際の忘れられないエピソードをTwitter上に投稿しました。

乳児を抱えて就職活動をしていた時、こどもが生後5ヶ月と伝えるとどこも「5ヶ月ですかぁ…(引」という反応で全然雇ってもらえず、ある面接で初めて「5ヶ月かぁ……しぬほど可愛い時期でしょ！？？」と言ってもらえて安心して全身の力が抜けたのをすごく覚えてて、それが今の会社で頑張る理由の99.999%

— かたゆまちゃん (@nodowoyaku) 2019年8月6日

 
素晴らしい…！(*´艸｀*)

「子どもがいるから…」

従業員の貢献度は、結局のところ「会社側が歓迎するかしないか」にかかっているのだと思い知らされます。

人間関係きつくても夜勤しんどくても一日中パソコン叩いてて目が死んでも、私の人生で一番大切なものをお荷物というかマイナス評価対象扱いせず「頑張らなくちゃいけない理由がある人は信用できるし応援したくなる」と言ってくれた人が今の上司だからやっぱりそれを思い出したらここで頑張るぞって思う

— かたゆまちゃん (@nodowoyaku) 2019年8月6日

 
子どもがいないから仕事を頑張れる。

子どもがいるから仕事を頑張れる。

どちらも真実であることを、忘れてはいけませんね。

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ハッとさせられるお話に、他のユーザーたちからも称賛と共感の声が沸き起こっていました！