会社 | BUZZmag https://buzzmag.jp ばずまぐ Mon, 26 Oct 2026 01:05:44 +0000 ja (c) 2015 BUZZmag.jp 5 https://buzzmag.jp/wp-content/uploads/2020/03/buzzmag_ap0.png 不備の見逃しを激減させた『上司の一言』にハッとした https://buzzmag.jp/archives/468166 https://buzzmag.jp/?p=468166 Fri, 23 Oct 2026 10:45:33 +0000 話題 コンドリア水戸(@mitoconcon)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

なるほど…！

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声を上げやすい環境

これなら不備に気づいた人に負担が集中することを避けられます。

上司の素晴らしいアイデアに感服しました(*’ω’*)

関連：「頭がバグった」パワハラを受け続けた男性の体験談に絶句した

みんなの反応

●修正対応を他メンバーで分担する、のところが秘孔突いてるなー

●すごく良いことをお聞きしました！業務、チーム運営に生かしてみたいと思います！

●前職のバカ社長に聞かせたい…こういう事を報告したら不備や見逃しを責められて昼休みが説教になり通常勤務も説教になり遅れた分が残業になり、遅れたことをさらに説教されて反省レポートとか書かされる会社だった

●こういう風潮はもっと広がれ～！

ハッとさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/468166/'); ]]> 468166 「有給の理由聞かれるのが嫌過ぎたので…」ある方法に唸った https://buzzmag.jp/archives/468128 https://buzzmag.jp/?p=468128 Mon, 19 Oct 2026 10:45:50 +0000 話題 きんむいーにゃ (@NTR66802653)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

おおお( *´艸｀)

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触れづらい話題

このように言われたら、それ以上深掘りできませんね。

有給取得の理由を詮索されたくない場面で、参考にしてみてください(*‘ω‘ *)

関連：「新人の頃、商談が回ってきたら上司に…」続きに笑った

みんなの反応

●上司「…りょーかい」

●真面目な話宗教上の理由って言っとけばいいよな。きのこの里開封の儀とかフローラ派によるビアンカ査問会とかも宗教上の理由には違いないし

●ちょっと勇気はいりそうですねw

●理由によって特別休暇になることもあるから一応聞いてるだけなので、なにも詳細に本当の理由を言う義務はないことはも少し知られても良いかな

なるほどな呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/468128/'); ]]> 468128 製造ラインの64歳男性から『人生の話』を聞いて…考えさせられた https://buzzmag.jp/archives/468138 https://buzzmag.jp/?p=468138 Mon, 19 Oct 2026 01:25:46 +0000 キャリア 「かつて存在したユートピアの話をしてくれた」

そんなコメントを添えて、イチロヲ(@ichirowo)さんは以下のような呟きを投稿しました。

ユートピア…！(っω`ｃ)ﾟ｡

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古き良き時代

イチロヲさんはさらにこう続けます。

この先、日本はどうなっていくのでしょうか。

悩ましい現状を変えるためには、選挙に行くなど国民一人ひとりが声を上げる必要がありますね。

関連：社員のモチベーションUPに『最も効果的だった施策』は…

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みんなの反応

●製造ライン勤務を、歯を食いしばって耐え抜いた精神力は尊敬にあたいしますね

●ファンタジー…。『異世界に飛ばされて50年前のライン工になってた件』だったら普通に幸せという

●本当にその通りで、自分の場合、義父が岩手の大きな工場の労働者だったが、立派な家を建て子ども二人を大学にやった。結婚するとき初めてお邪魔したら、その家は自分の実家（実父は丸の内のサラリーマン）よりずっと大きかった。改めて日本の高度成長期の偉大さを思った

●上の世代は本当にそんな感じですね。下の世代は給与体系も変わって、評価基準も厳しくなって、昇給も少し

考えさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/468138/'); ]]> 468138 自身と子の体調不良で会社を数日休んだら…上司が思わぬ一言 https://buzzmag.jp/archives/468093 https://buzzmag.jp/?p=468093 Fri, 16 Oct 2026 01:05:29 +0000 話題 たこわさ🤱🏻 (@sake_nomenaiyo)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

え…(；ﾟДﾟ)

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パワハラまがいの発言

”周囲が納得できるように調整する”という上司の役割を放棄し、たこわささんにすべての責任を擦り付けるのは如何なものでしょうか。

なお、「社長に直談判すればなんとかなりそうですが、結局部署内で気まずいので転職方向で動きます」とのこと。

次こそは、子育てに理解のある職場に巡り会えるといいですね。

関連：おにぎりを3つ食べてプールに向かった息子。その後帰宅して…

みんなの反応

●まわりが納得しない場合は休日出勤なんて就業規則にない。ただのパワハラ

●納得ってなんなんだよ…その『周り』の人も欠勤した時はどんな状況であれ代替出勤するのが当たり前になって、どんどん自分の首も絞めていくことになってしまうのでは…

●周りが納得してないんじゃなくて、上司本人が納得いってないんですよね、恐らく。ここで、家のことを大切にしろよ、くらいの一言があればずっとついて行こうって思われるかもしれないのに…

●これ、違法やねん。訴えたら勝てるやつ。そもそも周りを納得させるのが上司の仕事で、それを放棄してるんだから

頭を抱えるようなお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/468093/'); ]]> 468093 会社のフットサル部に誘われた女性。経験がないと断ると…え https://buzzmag.jp/archives/468087 https://buzzmag.jp/?p=468087 Thu, 15 Oct 2026 01:45:32 +0000 話題 はやし (@iori_chandesu)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

なんと(-_-;)

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身勝手なオファー

端から雑用係として誘われるのは良い気がしませんね。

いい大人なのですから、自分たちのことは自分たちでしてほしいものです。

関連：若手中堅社員が退職しないよう、管理職が打ち出した案は…え

みんなの反応

●下っ端社員がやめた原因わかっちまったよ……

●マネージャーなんかやりたい人がやればいいんだよ

●これ、せめてメンバーがお金を出し合い「雇う」提案であるべきだったと思う

●コートの予約？お弁当の発注？お前らがやれよって感じ～

あ然とするお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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はぁ？(;´Д｀)

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上から目線

一体どのような立場から言っているのでしょうか…。

たとえ向こうから頭を下げられたとしても、2度と戻りたくはありませんね(-_-;)

関連：「生後3ヶ月の両耳が臭いので耳鼻科に連れて行ったら…」マジか

みんなの反応

●尊大過ぎませんかwww

●こういうのって「マンガ」の中だけだと思ったら本当にあるんですね(笑)

●通りすがりの私でも退職されて良かったと思うほど酷いwww

●「そちらが頭下げるなら戻ってやっても良いが？」 で頭下げさせてからの「だが断る」をやってほしい

ありえない一言に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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素敵！(*’ω’*)

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有り難い提案

ひすいさんはさらにこう続けます。

リフレッシュしコンディションを万全に整えることで、会社を辞めるべきか否かを冷静に判断できますね。

件の上司がいるかいないかでは、職場の雰囲気も大きく変わるかもしれません。

関連：若手中堅社員が退職しないよう、管理職が打ち出した案は…え

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みんなの反応

●「この人と働きたい」と思える人がいれば、職場環境が悪くとも、「ココで働いて良かった」と思えます。キツかった思い出よりも、人と働いた思い出の方が心に残りますね

●体調不良で3日目の有給を頂いており、このまま辞めたい〜って思っておりましたが、沢山有給もあるから、考えるキッカケになりました。ゆっくり体調回復を待とう！寛大な上司である事を望む。出勤したら仕事山盛りになってなかったら◎かな

●素晴らしい上司ですね！私は中間管理職で次へのステップとして、コミュニケーションやマネジメントを学んでいる最中なので、参考にさせていただきます。そんな方とはずっと繋がっていたいですよね！

●こんな人間になりたい。腐りかけてたけど、このツイート見て頑張ろうと思えた。信念を曲げずに生きるって難しいけど、今ある環境を最大限守って大切にできる人間なりたいと思った。また、明日から頑張ろう

グッとくるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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そうなのか…(ﾟДﾟ;)

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自己責任

実力主義のアメリカでは、しっかりと仕事をしなければ職を失ってしまうリスクがあります。

強制されることが少ないと言っても、楽をしすぎてクビになってしまっては元も子もありません。

どちらの働き方がいいのかは、簡単には判断できないですね。

関連：日本のおじさんがすぐ怒鳴るのは…。アメリカ人の発言に衝撃

みんなの反応

●この事実は初耳でした。まさに実力社会、自由と責任の国ですね！

●サラリーか時給かの違いでしょうね。サラリーだと年棒みたいなもんだからやることやらなきゃいけないし夜だろうが休日だろうが。逆に忙しくない時はのんびり好きなように

●日本は、雰囲気として理由がない限り有給を与えられても取りづらいから、国が大義名分として国民を休ませられるように「祝日」を増やしてくれているような気がします

●隣の芝は青くないんですね。アメリカ人みたいな働き方したいって言うと大変なことになっちゃうのか

まさかの事実に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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ズバッとΣ( ˙꒳˙；)

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過去の栄光

相手の指摘を受け止め自身を省みれるというのは、素晴らしいことなのではないでしょうか。

我々も同様の過ちを犯さないよう、教訓にしたいお話ですね(;´∀｀)

関連：「バイトとはいえ給料貰ってる以上プロ意識を持て」と言うが…

みんなの反応

●ピークが中1だと思われるしな

●同じ職場にいる、自分が学生時代ワルだったことを自慢げに話す40代のヤツに同じこと言ってやりたい

●それでも私は世界史で偏差値34だったのから65まで上げたことを一生自慢する

●私も気をつけよう(震え声)

ハッとする呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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なるほど…。

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良くも悪くも変わる

上の人間が率先して休みを取ることで、部下も休みやすくなるケースは多くあります。

いま何かを変えられる立場にある人には、積極的に子育てと仕事の両立がしやすい環境をつくっていってほしいと願うのと同時に…

自身がその立場になったときには、”あの時こうだったら良かった”を後輩のために実現していきたいですね。

関連：女子更衣室のシャワーを利用中、小学生男児にカーテンを開けられ

みんなの反応

●ほんとコレなんだよなぁ。イチ社員が休暇取りやすい雰囲気を！と意気込んでても浮いた存在になっちゃうのよ(経験者

●よくも悪くも、上司で職場の雰囲気って変わるんだよね…

●正しいことをしたければ偉くなれ、と踊る大捜査線の和久さんが言っていたのを思い出しました

●『お互いさま』の精神が職場だけでなく、社会を救うんだと思います

考えさせられる呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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えぇ？(；´Д｀)

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ありえない質問

常識的に考えて、OKするはずがありません。

その社員には、コンプライアンスについて基本中の基本から教え直したほうが良さそうですね(-_-;)

関連：「俺のこと良い上司だと人事へ伝えろ」とパワハラ上司。そこで…

みんなの反応

●？？？？？？？？？？？逆になぜ可能だと思った？？？？

●これ、普通にあるし、何なら自社の機密文書を軽々しく流出させてる

●競合他社への業務上の秘密の共有を試みたという点で一発で懲戒免職では？？？？

●清々しすぎるスパイだなおい(笑)

頭を抱えるようなお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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なんと…！Σ(ﾟДﾟ)

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予防線

たんよさんはさらにこう続けます。

就業規則や社内規定に触れず良かったです( ;∀;)

関連：タバコ休憩を撤廃したくなかった職場。そこで導入されたのは

みんなの反応

●なんダトゥー？

●今から約半世紀前の昭和のテレビドラマではそういうタイプのものを肌に入れた妖艶な女性がアタマがイカれた芸術家を悩殺するどころか実際に殺すお話があったくらいです

●www

●心のキレイな人にだけ見えるタトゥ

まさかのお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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そんな書き出しから、正しさ(@verygoodreality)さんは以下のような呟きを投稿しました。

そうなのか…(ﾟДﾟ;)

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苦労の日々

みんな様々な事情を抱えて生きているのでしょうね。

この事実を知っているだけでも、ものの見方が変わってくるかもしれません。

関連：20代が入社してきては1年で辞めていく会社。その理由は…

みんなの反応

●友達だいたいそうなってるな

●お酒で保っている人もいますね…

●僕の通ってる精神科、土曜日はサラリーマンが多い

●私もその一人です

考えさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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そんな書き出しから、soy (@nattou_muri)さんは以下のような呟きを投稿しました。

ゆるふわ意志決定(；∀； )

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日々勉強

独特ですが、ハッとするアドバイスです(笑)

万人受けする資料を作るとなると、やはりテンプレに従うのがベストなのでしょうね(;´∀｀)

関連：女子更衣室のシャワーを利用中、小学生男児にカーテンを開けられ

みんなの反応

●わかるけど、そこが学生と社会人の違いなんだよね…

●新卒1年目の頃、可愛い資料を作ろうと思ってフリー画像を1個だけ使ってだしたら先輩に「やらないほうがいい」って言われて以来、絵は使わないほうがいいんだなと学びました

●チーム内で使うやつはめちゃくちゃ好き放題の色使ってる。外に出すやつはテンプレートから一切外さない

●私も研修中の資料、可愛さにこだわって作ってたの思い出したwww1年目の時の行動振り返るとマジで社会舐めくさってたなと思う、反省

まさかのお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/467985/'); ]]> 467985 昼食をパンで済ませる若手社員。部長が「足りる？」と聞くと https://buzzmag.jp/archives/467981 https://buzzmag.jp/?p=467981 Mon, 05 Oct 2026 01:35:02 +0000 キャリア コンドリア水戸 (@mitoconcon)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

あらら…(;´∀｀)

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期待していた返答は得られず

どうやら、お二人の食に対する価値観は異なるようです…。

若者とコミュニケーションを取ろうと励む部長さんへ、エールを送ります(；∀； )

関連：女子中学生に次の駅で降りるよう言われ、痴漢冤罪かと焦ったら

みんなの反応

●心の栄養をGABAで補うって発想好きwwwwww ストレスや疲労を緩和する効果あるって話だもんなwwwwww

●興味深いのはどっちの言ってることもこの上なくよくわかる点

●これで「ご飯食べに行かない？」の意味なら僕は絶対気づけない自信あるな…

●部長さんは親切心だし、若手さんも悪気はないんですよね…ただ話が噛み合わないだけ

切ないお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/467981/'); ]]> 467981 時短勤務する先輩の残務処理に愚痴をこぼしていた女性。しかし https://buzzmag.jp/archives/467953 https://buzzmag.jp/?p=467953 Sat, 03 Oct 2026 01:45:30 +0000 話題 「自分のかけた呪いにかかっている」

そんな書き出しから、アーニー (@S0622Z)さんは以下のようなエピソードを投稿しました。

後悔の念がヒシヒシと伝わってきます。

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両方の立場を経験して得た気づき

今回の件について、リプライ欄には様々なコメントが寄せられています。

想像力を働かせて他人を思いやるというのは、容易なことではありません。

今回の気づきを次に活かせるといいですね。

関連：おにぎりを3つ食べてプールに向かった息子。その後帰宅して…

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みんなの反応

●こういうことってあるよね。年齢が上がって初めてわかること。だから呪いだなんて思わなくていい。そのかわり、自分が若い時にしてもらってたらもっと快く受け入れられただろうなって事(コミュニケーションとか、1人だけに対応させないとか)を会社に働きかける努力はして欲しいかも

●これは「呪い」ではなく、「アップデートのチャンス」でいいんじゃないのかな。誰でも自分が置かれた立場のことしかわからないんだし、なんなら語り継いでいけば良いと思う

●反省して、行動にいかせればそれでいいよ。人の痛みを知って成長したってこと。過去には戻れない。でも、過去があるから今がある

●気づけて良かったです。今後、何も知らなかった頃のアーニーさんのような人が現れた時は教えてあげればきっと呪いは弱まりますよ！子育てしながらのお仕事お疲れ様です

考えさせられるお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/467953/'); ]]> 467953 職場に来た5歳娘が、同僚の前で父のことをパパと呼ばずに… https://buzzmag.jp/archives/467940 https://buzzmag.jp/?p=467940 Thu, 01 Oct 2026 01:25:31 +0000 話題 それはなべ (@mabmksmow)さんが、5歳の娘を職場へ連れていったときのことでした。

なんとヽ(；∀：)ノ

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上司目線

ちなみに、なおさんのことを呼び捨てにする方は職場にはいないとのこと(笑)

娘さんは将来大物になるかもしれませんね( *´艸｀)

関連：初めて結婚式に参列し、感激した4歳娘が…思わぬ発言

みんなの反応

●吹いたwww

●身内に敬称を使わないなんて、すぐにでも社会人デビューできますね

●新たな上司誕生()

●かわいすぎw

まさかのオチに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/467940/'); ]]> 467940 「もう無理だから同業他社に行く」と言って辞めた新人。その翌週 https://buzzmag.jp/archives/467850 https://buzzmag.jp/?p=467850 Wed, 23 Sep 2026 01:35:19 +0000 キャリア ユイス@畳烏(@yuisu_wanko)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

ええ(；´Д｀)

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自分で自分の首を絞める

「普通に経験積んで建築士とかの資格取ったら更に上流に行ける位の会社なんだけどなぁ」と、ユイス@畳烏さん。

早く辞めることばかりが頭を占め、その先のことまで考えが及ばなかったのかもしれませんね(;´･ω･)

関連：電車で堂々とスカートを覗き込む男が。女性に注意を促すと…

みんなの反応

●絶対前より激務の薄給だろ

●そういう求人少なくないし、募集や面接段階では教えてくれないから引っ掛かってしまう

●SE業界あるある。退プロしても会社辞めてもまた会うことあるから、広いようで意外と業界狭い。新卒でいかに上流の会社に入るかが日本ではまだまだ大事

●今の仕事を嫌で辞める人は下流しか行くとこないですから

頭を抱えるようなお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/467850/'); ]]> 467850 「うち今夜…」上司が謝りながら定時退社した理由が最高すぎた https://buzzmag.jp/archives/467798 https://buzzmag.jp/?p=467798 Fri, 18 Sep 2026 01:25:17 +0000 話題 吉田 (@xxxlililxxx)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

かわいい( *´艸｀)

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今夜は特別

これは急いで帰らなければなりませんね(笑)！

意外な退社理由にホッコリしました(*^_^*)

関連：大事なデータが消えたとき、震える後輩を見た先輩が…

みんなの反応

●そのままCMで使えそうなフレーズ

●それは絶対帰る

●早めに帰って体調を整えておかんと

●日常を大切に楽しんでる感あって良いな

微笑ましいお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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えぇ…(;´･ω･)

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無茶苦茶な言い分

人身事故による遅延まで考慮するとなると、どれほど早く家を出なければならないのでしょうか。

相手は「時間に余裕をもって出社しろ」と言いたかったのかもしれませんが、常識の範囲を超えた要求には従いかねますね。

関連：子をお風呂に入れた後、「次はパパおいで」と呼んだら…え！

みんなの反応

●えぇ…厳しすぎんか…

●ボクは、人身事故で遅れたとき「その路線を選んで引っ越ししたお前が悪い」と言われたことがありましたね

●それやってる上司に(みんな無駄だと思ってたから動かなかった)新人がパワハラで訴えたらちゃんと通って上司が処分されたケースがあったな

●終業時間は平気で破ってそう

あ然とする一言に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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