仕事 | BUZZmag https://buzzmag.jp ばずまぐ Mon, 03 Aug 2026 01:45:14 +0000 ja (c) 2015 BUZZmag.jp 5 https://buzzmag.jp/wp-content/uploads/2020/03/buzzmag_ap0.png 後輩が、「子どもが体調不良なのでフレックス退社する」と言い… https://buzzmag.jp/archives/467298 https://buzzmag.jp/?p=467298 Sun, 02 Aug 2026 10:15:39 +0000 話題 さるる@低浮上(@saruru20200822)さんが投稿した、職場でのエピソードに注目が集まっています。

おぉΣ(ﾟДﾟ)

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強い

”奥さんが専業主婦なのになぜ？”という空気を察知し、はっきり言えるのがすごいです。

「彼、出世したので私の上司になって欲しい」と、さるる@低浮上さん。

職場に良い影響を与えることを期待したいですね。

関連：事故現場に花を置いたら、通りすがりのオバサンに話しかけられ…

みんなの反応

●「奥さん、育休中じゃね？」「いや、子どもが3人が同時に体調不良で」ってことがあったな

●子どもが2人いたら1人が病院行ってる間の育児も考えられるし、奥さんがどうとかではなく子どもが体調不良で人手が必要ってなかなか理解してもらえないんですよね

●「申し訳ありません。妻の負担が増えすぎても険悪になってしまうのでホンマにすみません」って配慮しつつ帰れば良いのよ。家に帰る事自体はそりゃあしゃーないと思う。病気ならなおさら

●こういうちょっと強い言い方するのは「若いなぁ」と思っちゃうよね

考えさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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それは出たくない(；ﾟДﾟ)

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飲み会の実態

「自分自身お酒は大好きです。自宅で取り寄せた日本酒等を飲んで楽しんでいます。お酒“は”悪くない」と、𝑷𝒓𝒊𝒏𝒄𝒆𝒔𝒔 𝑻𝒂𝒎𝒂さん。

なお、引用リポストにはこんなコメントも。

ハラスメントを受ける側の声が上に届いたことを機に、”飲み会での振る舞い”が改善されることを願います。

関連：「これが値上げの瞬間である」コンビニの海苔弁当をよく見たら…

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みんなの反応

●会社飲み会の嫌なとこ全部書いてあって、そう思ってるのは私だけじゃ無いんだなって思ってちょっと安心した。そもそもお賃金発生しない会社飲み会に出席する意味がわからない。団結力や士気を高めるとかいうけど嘘ばっかり。上司のハゲオヤジは飲み会は簡易版のキャバクラとか言ってた。2度と行かねえ

●こういうの見ると会社飲み会にいる女性をキャバ嬢と勘違いしてる人が多いんだなって。何で男の気分を良くさせるために女が気を使わにゃならんの

●いまどきの飲み会でお酌強要とかセクハラとか、まだそんなことをやってる人が居るのかと前時代的で呆れる。飲み会は社員同士の親睦を深めるためのものであってキャバクラじゃないんよね、そんな飲み会は出る必要ないし、会社も社員から飲み会しましょうよと言われるくらいでないとダメだと思う

●極端な大食いや少食ならともかく、食事量で馬鹿にされるのは理解不能。軽々しく体に触るのもお酌を強要するのも連絡先交換を迫るのも、相手が女だからやってるんだろうな(無意識な女性軽視)

考えさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/467279/'); ]]> 467279 「新人全員ガチでエグい」ある若手社員が、そう思った理由は… https://buzzmag.jp/archives/467239 https://buzzmag.jp/?p=467239 Tue, 28 Jul 2026 01:25:40 +0000 話題 止れ(@Re_Tomare)さんが投稿した、ある会社の新入社員のエピソードに注目が集まっています。

素晴らしい！！(´；ω；｀)

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改革

止れさんはさらにこう続けます。

1人では不可能でも、複数人で動けば風潮を変えることも可能かもしれません。

新入社員には、今後も定時退社を続けてほしいですね( *´艸｀)

関連：女性教員が、児童に何歳か聞かれ「24です」と答えたら…え

みんなの反応

●イイネ！

●残業すればするだけ効率落ちてコスパ悪いから定時あがりが正解

●あるべき会社の姿よなあ

●応援してる！

エールを送りたくなるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/467239/'); ]]> 467239 転勤族の夫をもつスーパー派遣の女性が…続きに考えさせられる https://buzzmag.jp/archives/467223 https://buzzmag.jp/?p=467223 Sun, 26 Jul 2026 10:15:05 +0000 話題 「今でもたまに話題になるスーパー派遣の人がいて……」

そんな書き出しから、しぶや(@wormamaantenna)さんは以下のような呟きを投稿しました。

なるほど……。

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それぞれの事情

なお、リプライ欄にはこんなコメントも。

妊娠・出産という大きな仕事もあるため、女性が大黒柱を担うのはなかなか難しいかもしれません。

関連：「職場の気になる年上女性が適応障害で休職になり…」続きに驚愕

みんなの反応

●マジで多いよね。既婚女性がこれで正社員になりづらいの

●パートナーに合わせてこういう業務形態を選べるのは女性ならではだなと思ってた…同じ仕事でも男性はまず採用されないからな。ましてや嫁さんの仕事の都合でなんて言えない

●私はこれを社会全体の損失の事例だと思って読んだんだけど、レスや引用を見ると個人の判断や稼ぎの問題だと捉える人も結構いる

●現実ではいまだにそういうことが多いでしょうね。選んだのは彼女自身だとしても、何を選んだかというと「結婚を続ける」という事なんですね

考えさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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そんな書き出しから、栗本唯@北浜で働く不動産会社社長(@tkurimot)さんは以下のような呟きを投稿しました。

なるほど(;´･ω･)

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あるある

少子高齢化・人口減少という問題を抱えた日本では、日本人の労働者自体が不足しているため、どの企業もほしがるような人材はなかなか現れないのでしょう。

なお、引用リポストにはこんなコメントも。

現地の大学卒業した、業務内容・指示を日本語で理解できる高度な人材を獲得できるよう努めたほうがいいのかもしれません。

関連：事故現場に花を置いたら、通りすがりのオバサンに話しかけられ…

みんなの反応

●ホテル暮らし1年半以上。あまりにもわかりみが深い…

●日本人、淘汰されつつある。日本語出来る「だけ」で真心のない奴多いし。でもそうならざるを得なかった4、50代の悲哀も分かるんだよなぁ

●円安基調で、他国ではなかなか使えない日本語を覚えてまで働きたがる優秀な外国人も激減中のはずで、中長期ではかなり厳しそう

●清掃のお仕事やったことあるけど国内勤務で日本人だと言葉が通じるから上司・お客さんから結構無理なこと言われたりするんだよね

考えさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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なるほど…(ﾟДﾟ)

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人が育たない

部下の成長の機会を奪ってしまうという悪循環。

「自分でやったほうが早い」という気持ちを堪えて相手に託すのもまた、上司の重要な役目と言えそうです。

関連：上層部に「君、評判良くないよ」と言われた男性は…こう返した

みんなの反応

●弊社ですね(憂いてる平社員)

●つまり、「人を育てる機能が備わってない」ということかもね

●そうだよねぇ。プレイングマネージャーは大成しないよねぇ。自戒と反省しかないや

●おっと、弊社の内情を語るのはそこまでだ！w

考えさせられる呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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▶画像や動画が表示されない場合はコチラ

はぁ？(；ﾟДﾟ)

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職業差別

”こういう仕事”とは、なんと失礼な物言いなのでしょうか。

子どもたちが偏った価値観を身につけて育つことのないよう…

進学や就職に必要な勉強だけでなく、人として大切なことも教えてほしいですね。

関連：男性用トイレにあってほしいと思うものは…ある意見にハッとした

みんなの反応

●ちゃんと勉強してなきゃこんな難しい仕事出来ないよ

●この世から水道屋がいなくなったら終わりですよねっ

●誰かがやらなきゃいけない仕事。誰かの助けになる仕事。敬意を表してほしいものですね

●どうぞお気になさらずに…。大変なお仕事ですが頑張ってください

あ然とする一言に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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おおお(*ﾟ0ﾟ*)

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不正を働いて叱られるのは当たり前

管理職自ら矢面に立ち、毅然とした対応をしてくれるのは有難いですね。

件の保護者には、教師の言動にクレームをつける前に、まずは我が子が叱られた原因に対して目を向けていただきたいものです。

関連：「これが値上げの瞬間である」コンビニの海苔弁当をよく見たら…

みんなの反応

●怖い思いをしたことを含めて児童・生徒の行動の結果なんですけど…

●カンニングした子どもの親なのに、よくそれでクレームなんて……。鋼のメンタルすぎん？

●管理職の方素晴らしいです。ただ今の世の中は同じクレームきたら保護者に寄り添う人もいそうですよね

●こういう教員はもっと評価されるべきだし保護者に対して萎縮してる教員は見習うべきだし、モンペは周りからあなたはおかしいって指摘されるのが当たり前になればいいなぁ

見事な返しに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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ええ(；ﾟДﾟ)

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なぜ

昼食には触れず、所用時間と中断できないという注意点のみ教えればよかったのでしょうか……。

件の女子社員に関わるのが恐ろしくなってしまいますね(;´･ω･)

関連：授業中に水を飲もうとした生徒を叱った教師。その理由にあ然

みんなの反応

●この人がさっさとメシ行けほら！と言ったわけじゃないのにな、その取り方過剰だなと思ってしまう

●本人は「うわ」をトレーニングというモノそのものについて言ったつもりが相手には自分についての否定の「うわ」だと思われたんじゃないかな…「コイツ今からこれやるんかいアホちゃうか」的ニュアンスで捉えられたというか

●こういうのって普段の関係値だよね。特に女子は誰が言うかがとても重要

●今の若手が管理職なりたくない原因の一部を同じ若手が作ってる部分もあるよねと思う

頭を抱えるようなお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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ええ(；ﾟДﾟ)

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社会に通用しない

研修をちゃんと受けていなかったのか、女性に呼び捨てにされるのが苦痛なタイプなのかはわかりませんが、どちらにせよ自身の非常識さを露呈しているようなものです。

そのような部下がいると、扱いに困りますね。

関連：授業中に水を飲もうとした生徒を叱った教師。その理由にあ然

みんなの反応

●こないだ同行した営業が帰り道キレてた理由訊いたらこれだった。客先で話した内容を反芻してたら「年下のあなたに呼び捨てにされると腹立つから、そこ言い換えて欲しいんだけど」

●「身内のことはさん付けしない」は頭に入ってても、「自分はさん付けされるべきだ」って言う理解をする人、最近多い

●こんな事で移動願い出すのは会社で働くの向いてないね

●異動しても、異動先で同じことになりますね…

頭を抱えるようなお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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たしかに！！(ﾟДﾟ;)

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抑止力

反抗しない大人しい人は、ターゲットにされてしまいがちです。

何か嫌な思いをしたら、泣き寝入りをせずに然るべき対処をとる。

このような姿勢を日頃から見せておくだけでも、被害を防げるかもしれませんね。

関連：「浮気した夫は捨ててしまえ」と言った職場仲間。いざ離婚すると

みんなの反応

●悲しいけれどこれが真理というか穏やかな人はナメられて損するんだよな…

●「復讐は何も生まないが報復は抑止力になる」とは高校の先生が言ってたなあw

●貸したお金を回収しない人にはお金を借りる人が集まったりするしね

●正しいぶん殴り方を覚えると、後の人生楽になります。マジです

頷くばかりのお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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そうか…(´・ω・｀)

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人それぞれ

いるかさんはさらにこう続けます。

バイトの掛け持ちも教師の仕事も大変であることに変わりはなく、「どちらのほうが過酷か」は単純に比較できません。

人によってブラックの基準が違うのだと意識するのは大切ですね。

関連：15年以上担任をやって、未だに『よくわからないこと』は…

みんなの反応

●労働環境悪くなりすぎて、労働環境どちらが悪いかの競争になってしまっている。日本の貧困化を表す話だな

●ブラック、苦労を比較するより、みんなが幸せな社会にしたい

●気持ちはわかるけど…。ブラックかどうかは相対的に決まるものではない

●その生徒さんのお母さんは、とてもご苦労をされているのですね。でも、働く環境に苦しさを感じている者同士を分断させる言葉は悲しいですね。お母さんが月に80(100？)時間も無給で働かされたらどう思う？って言ったら分かってもらえるでしょうか…

考えさせられるお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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ええ(；ﾟДﾟ)

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理解不能

なぜ、決裁権をもっていない人事課長のせいにするのでしょうか……。

経営陣に責任があるという事実を理解し、再建できるよう努めてほしいですね。

関連：トイレで子連れから「順番を譲ってほしい」と頼まれた女性が…あ

みんなの反応

●人事課の人が退職対策に給与上げる事です！って伝えても、そうじゃないだろ？運動会とか飲み会とか休日のBBQとかの企画したのか？とか詰められてそう

●なんで人事課長が降格されるのかさっぱりわかんねぇ

●人事課長のとばっちり感

●潰れたくなきゃ給料あげることやな

頭を抱えるようなお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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すごすぎるΣ(ﾟДﾟ)

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衝撃

素晴らしい経済観念の持ち主です。

仕事を辞めても食べていける蓄えがあるというのは、精神衛生上良さそうですね(*’ω’*)

関連：看護師からの応募がない為、給料をかなり上げて求人を出したら…

みんなの反応

●最強ですね

●年間400万円貯めてもスタートまで20年かかるで。最初から投資始めてるにしても3%の配当じゃ大差ないやろ

●8,000万って月30万×年利5%×15年積立投資してやっと届く金額やで

●看護師界のスーパースターでしょwたぶん常人では有り得ないメンタルとスタミナを持ってるはずで、普通の人が真似したら壊れそう

まさかのお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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強い…！

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正論

本来であれば打ち合わせは業務時間内にすべきであり、その社員の主張はごもっともです。

今後、『定時に帰るのが当たり前』という風潮が高まり、働きやすい職場が増えていくと嬉しいですね。

関連：「義両親がコンビニに行けなくなった」その理由に考えさせられる

みんなの反応

●以前は、定時後や昼休みに打合せが常態化していましたが、絶対ダメですよね！

●あれ？僕またなんかやっちゃいました？って改革してってほしい

●新卒の言葉を受けてちゃんと変われる体制は素敵だと思う。風通しの良い職場

●ぜひ弊社にお貸し頂きたい！

拍手喝采のお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/466974/'); ]]> 466974 「子育て中の女医は雇うな」前任の部長の指示に逆らった結果 https://buzzmag.jp/archives/466969 https://buzzmag.jp/?p=466969 Mon, 29 Jun 2026 10:45:15 +0000 話題 医局長 (@A69pSE6e19rAY3s)さんが投稿した、勤務先の病院でのエピソードに注目が集まっています。

素晴らしい…！

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子育てが仕事のハンデに

子育てを理由に雇用の機会を奪われてしまうのは、理不尽としか言いようがありません。

医療現場に限らず、他業界においても…

働き手の様々な家庭事情に対応できる体制づくりが進んでいくといいですね。

関連：肩を叩かれ「車両変えた方がいい」と言われた女性。理由に震えた

みんなの反応

●医療現場や学校、無理するor体かメンタルの負担大きすぎて辞めるという現状、少しずつでも改善されていきますように

●お世話になった産科クリニックの院長先生の仕事振りがあまりにブラックだったので、ぜひ休んでほしいと思いました

●時代に合った、状況に則した組織を作っていかなければならない。そのためには先輩や上司が言う事を鵜呑みにしてはいけないってこと

●こう考えてくれる人が多いところで働きたい

頷くばかりの呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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さ行( *´艸｀)

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その発想はなかった

センス抜群の返しです！

『さしすせそ』で表すと感覚的にもわかりやすいですね(*‘ω‘ *)

関連：霊感のある夫が、亡くなる2ヶ月前に話してきた内容は…

みんなの反応

●このユーモア羨ましいwww

●今「す」あたりですが、このまま「そ」まで行っていいか1回チェックしてもらっていいすか？

●わかりやすいしちょっと和むしこれは浸透するわ

●これめちゃくちゃいいな、積極的に使いたい

クスリとなる呟きに、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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]]> (function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){ (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o), m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m) })(window,document,'script','//www.google-analytics.com/analytics.js','ga'); ga('create', 'UA-23818398-12', 'auto'); ga('require', 'displayfeatures'); ga('set', 'referrer', 'http://www.smartnews.com/'); ga('send', 'pageview', '/archives/466962/'); ]]> 466962 嫌われている上司が異動になった結果…まさかの展開に絶句 https://buzzmag.jp/archives/466923 https://buzzmag.jp/?p=466923 Thu, 25 Jun 2026 01:45:12 +0000 話題 みそしる(@sssgmiso)さんは、社内で起こったこんなエピソードを投稿しました。

なるほど…(ﾟДﾟ;)

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必要悪

良い解決策はないのでしょうか。

嫌われ役がいた方がいいとは言い切れませんが…

結束力を高める何かが必要ということは明白ですね。

関連：【恐怖】終電から降り改札を出たら、見知らぬ男が話しかけてきて

みんなの反応

●共通の敵を作って結束した仲は続かないのよな…

●これ、嫌われている人が異動して共通の敵を失ってギスった後にまた嫌われてる人が戻って来たけど、みんな今更仲良く出来なくなってて周囲全員敵だらけの蟲毒みたいな場に居た事がある

●高3のときのクラスが皆めっちゃ仲良くて、文化祭も超盛り上がって、まさしく青春という感じだったのだが、担任は皆にめっちゃ嫌われてて人気無い先生だったのでよくわかる

●監督がうざい部活は強い

頭を抱えるような状況に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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なんと！！(；∀； )

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遠回しに伝える

「ググれ」ということを暗示しているのでしょうか(笑)

これを機に、何でもかんでも人に聞かず自分で調べる癖をつけてほしいですね(^_^;)

関連：パートでひたむきに働くマダムが、どう見てもお金持ちで…

みんなの反応

●いわゆるggrksですね

●ないすう〜

●万能薬でくさwww

●気持ちよくわかります

まさかのお話に、他のユーザーたちからも大きな反響が寄せられていました。

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ありえない…。

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モラルの欠如

これは、学歴差別以外の何ものでもありません。

件の若手社員には、相手を蔑むような言動についてしっかり反省していただきたいですね。

関連：「耳にチーズが入ってる」と話す3歳児。軽く受け流していたら…

みんなの反応

●自分の親父は高卒で一級建築士まで取ってました。大学に拘ってる時点でお察しな感じですね

●実に狭い視野ですね。職場と言う限られた環境下でマウント取って何になるのでしょう

●「品性」は学校で教えてくれなかったんか…

●学歴はたしかに1つのステータスではあるだろうけど、それをかざした瞬間とてつもなく惨めでみっともなくなるのよね

言葉を失うお話に、他のユーザーからも大きな反響が寄せられていました。

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